Las empresas del siglo XXI pertenecen cada vez con menos frecuencia al mundo analógico. Es decir, los recursos humanos empiezan a ser cada vez menos necesarios, puesto que la mayoría de procedimientos monótonos y repetitivos hoy en día pueden automatizarse no ya mediante máquinas, sino mediante sofisticados programas informáticos y empleando software de mantenimiento. No […]